由遼寧省政府新聞辦召開的“貫徹黨的二十大精神——實(shí)施全面振興新突破三年行動(dòng)”主題系列(第11場(chǎng))新聞發(fā)布會(huì)3月30日舉行。

據(jù)發(fā)布會(huì)消息，到2025年，遼寧省將累計(jì)新增城鎮(zhèn)就業(yè)138萬人，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率保持在5.5%左右的合理區(qū)間，18-45歲中青年群體新就業(yè)占比達(dá)到75%；職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到2128萬人、815萬人、687萬人；全省專業(yè)技術(shù)人才和技能人才總量分別達(dá)到420萬人、600萬人。

遼寧省人力資源社會(huì)保障廳黨組成員、副廳長谷孝紅在會(huì)上表示，為確保人力資源社會(huì)保障領(lǐng)域全面振興新突破三年行動(dòng)高效落實(shí)，2023年遼寧省人社廳將在以下五個(gè)方面下功夫、求實(shí)效。

一是實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)新突破，如2023年，全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)45萬人左右，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率5.5%左右，確保全省就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定向好；全年開展專場(chǎng)招聘1000場(chǎng)以上，走進(jìn)企業(yè)、院校、社區(qū)、鄉(xiāng)村“送政策”“送崗位”“送服務(wù)”15萬次以上，為各類市場(chǎng)主體解決用工缺口60萬個(gè)；開發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)崗位42萬個(gè)以上，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)名制登記跟蹤回訪率、就業(yè)服務(wù)率達(dá)到100%，有就業(yè)意愿困難家庭高校畢業(yè)生100%就業(yè)等。

二是實(shí)現(xiàn)社會(huì)保障體系建設(shè)新突破，包括實(shí)施多層次養(yǎng)老保險(xiǎn)體系建設(shè)工程；實(shí)施工傷保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌工程；實(shí)施健全社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)管體系工程。進(jìn)一步完善政策、經(jīng)辦、信息、監(jiān)督“四位一體”風(fēng)險(xiǎn)防控體系，強(qiáng)化人防、制防、技防、群防“四防協(xié)同”，提升基金管理水平。

此外，還包括實(shí)現(xiàn)人才助力發(fā)展新突破，一方面是實(shí)施高層次專業(yè)技術(shù)人才引育留用工程，2023年，全省力爭實(shí)現(xiàn)新增專業(yè)技術(shù)人才11萬人，引進(jìn)高層次人才2000人以上，新招收博士后500人以上。另一方面是實(shí)施優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)服務(wù)工程。四是實(shí)現(xiàn)收入分配惠民生促富裕新突破，加大社會(huì)保障調(diào)節(jié)力度，加強(qiáng)企業(yè)工資分配指導(dǎo)，改革完善事業(yè)單位工資制度。五是實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定及行風(fēng)建設(shè)新突破，實(shí)施勞動(dòng)關(guān)系“和諧同行”爭先進(jìn)位工程，持續(xù)推進(jìn)根治欠薪工程，持續(xù)優(yōu)化人社服務(wù)提質(zhì)增效等。(完)