個人離職申請 簡短(個人離職原因簡短)

我想幫忙，但他拒絕了。他說：“不用，謝謝。”也許他有點不好意思。我問他要去哪里，他說：“回家。”我告訴他我要去公司辦離職手續。我們簡短地聊了幾句，他拖著行李走在我前面。這有點像我剛來廣州時，一個人帶著行李。幸運的是，有朋友接我，讓我有了一個落腳的地方。

第二份工作也結束了，又回到了原點。還有四個月就要過年了，我不知道該繼續在廣州打拼還是回家種地。我不知道該繼續找工作還是躺平。我還沒有達到走一步看三步的境界，只能走一步看一步，慢慢試錯，積累經驗教訓。在這個過程中，我會不斷成長。

有朋友問辭職后社保會有什么影響嗎？當然會有影響。

第一，如果你交了社保，你就不是應屆畢業生了，但斷交社保的影響其實不大。

第二，養老保險斷交不會有太大影響，只要累計交滿15年就可以領取退休金，而醫療保險斷交的次月就無法報銷了，這對我來說有些影響。

第三，生育保險和公積金對我來說影響不大，因為我還沒有結婚，買房還太早。工傷保險入職新公司后，正常繳納社保的次日就可以繼續享受。

第四，失業保險。如果你失業了，繳納了一年的失業保險，而且不是因為個人原因失業，你就可以領取失業金，這對我來說影響不大。以上只是對我個人的影響，具體影響還得根據個人情況而定。

第五，入職勞動合同。如果用人單位沒有和你簽訂勞動合同，你可以隨時解除勞動關系，最多可以要求11個月的雙倍工資。如果你和公司簽訂了三年的勞動合同，試用期不能超過三個月。如果你和公司發生勞動糾紛，勞動仲裁是免費的，而且不會影響你的信用記錄。

第六，如果公司要求你在非工作時間加班，你可以要求調休或支付加班工資，周末加班是雙倍工資，節假日加班是三倍工資。

第七，如果你想辭職，只需要提前30天以書面形式告知用人單位，不需要用人單位同意即可解除勞動合同。如果公司口頭勸退辭退你，這是違法的，公司需要支付賠償金。如果你沒有和公司談好賠償就簽了離職申請書，這是不明智的選擇。剛出社會的大學生應該知道這些知識。這可能是我最后一次來嘉禾了，人真的很多。