食品售后服務方案及措施_食品售后服務內容
做銷售,最怕的就是處理售后問題。
餐廳里顧客因為菜里面有只蚊子而大發脾氣;家電賣場的消費者因為購買的冰箱不工作,食物壞了要退貨,并要求賠償損失;合作伙伴因為交貨延期而要求理賠;客戶因為業務員的承諾沒兌現而到公司里來鬧事;快遞公司給客戶把東西寄壞了理賠不滿意跑來門口堵門……
(此處已添加書籍卡片,請到今日頭條客戶端查看)這些場景對于業務員來講是最頭疼的事。
盡管很多公司設有專門客服部,但因為客服和客戶不熟,不了解客戶的具體情況,摸不透客戶的性格,在處理售后問題時常常讓客戶不滿意,于是不得不讓業務員出面協助解決。
而且客戶因業務員而成交,商品或服務出問題,他的第一選擇就是找到業務員,而不是找客服。
因此,業務員也需要學會一些客服的技能。我給你分享七步法:
第一、把常見的客戶問題梳理成一個個流程,遇到問題時隨時拿得出來作為解決方案。
售后問題多種多樣,一旦客戶投訴升級到業務員處,你就得拿出一個解決方案,就像交易前,你得給客戶制定方案一樣。
所以,當我們在交易時,就應該想到了會有什么問題,遇到這些問題該怎么解決。要形成一個問題解決的流程,而不是等客戶來了,不知道如何下手。
第二、敢于面對投訴客戶。
不要把問題客戶當成麻煩,許多銷售遇到問題客戶,心情就煩躁,不是面對而是逃避,甚至推諉。
有些業務負責人,遇到客戶來公司找麻煩,本來就在辦公室,客戶找上門了,硬是把辦公室門給鎖了,說是出差了。
然而,躲是躲不過的,問題最終還是要去解決,而且拖時間久了,客戶可能會產生更大的損失,會把事情搞得更加嚴重。
第三、控制好自己的情緒,不要受客戶情緒的影響。
客服通常是負能量的處理者,客戶一見面或者一打通電話就大吼大叫的情形是常事,如果不控制好自己的情緒,就會和客戶杠上,那么可能還會把事情鬧得更大。
如何做到面對客戶的發脾氣時鎮定自若呢?我想說的是,沒有方法,每個人都有自己的脾氣,你需要去磨,在社會中摸爬滾打后,你就慢慢變得沒有棱角,遇到這種情況,只需要深呼一口氣,就能平息怒氣。
如果說就是受不了氣,一點就著怎么辦?如果你是這樣的人,最好找一個脾氣好點的伙伴一起協作,或者你把問題升級給你的上級,讓上級幫你去解決。
職業的客服是什么樣的,就像機器人一樣沒有情緒。你試試打一打移動電信或聯通的客服,無論你怎么發脾氣,說不好聽的話,他們都像個機器人一樣和你溝通。
第四、傾聽客戶的聲音,并及時回應表示理解。
面對客戶的糾纏,少說多聽,了解他們正真的需求。
有些客戶只不過是咽不下一口氣,需要你一聲道歉而已,而不是要找你更大的麻煩。
有一次一個客戶投訴一線服務員態度不好,大吵大鬧,我問他需要我們怎么做?他說就需要那個服務員給他道歉。
你看,其實有些時候,情緒失控的客戶,只不過是找個臺階下而已,而我們給他講道理,是解決不了問題的。
站在對方的角度去看問題,表示對客戶遭遇的理解,永遠不要和客戶爭論。
第五、表達自己會盡力幫助客戶解決問題,也希望得到客戶的支持和理解。
有時候客戶提出的要求會很過分,比如涉及理賠的事情,客戶用他的理由來要求賠償商品價值的十倍。
業務員覺得已經大大超出自己能力和權限范圍了,于是就直接拒絕,這有可能,從此就失去這個客戶了,更有可能,客戶給公司帶來負面宣傳。
遇到這種情況,要積極應對,讓客戶感覺到你是站在他一邊,你在幫助他處理問題,你很重視他的事情,然后再通過拖延時間,給他降低期望值。
比如你可以給客戶講,我會盡力給公司申請一些補償,讓你少一些損失。只有客戶看到你的確盡力了還是申請不下來,他才會愿意降低期望值。
第六、閉環跟進,直到問題處理。
通常,客戶的問題不是一次性能解決的。尤其是客戶提出不合理的要求時,需要多次拉鋸談判,直到客戶沒有了耐性,最終妥協。
我們作為客戶,出現一些售后問題時找到商家,也是經常被拖得沒有耐性,最終妥協了的。
畢竟,客戶也有自己的時間成本,在找你麻煩時,也要算一算劃算不劃算。所以客戶提出過分要求時,不要著急,讓飛一會。
不過,如果客戶由于考慮時間成本,不再追著你解決問題,你也要記得閉環跟進,直到問題解決。
否則,產品出問題已經失信一次,處理問題不滿意失信一次,處理問題不及時又失信一次。
第七、評估客戶是否需要選擇再合作。
前面一篇我提到,銷售員必須做兩個重要的選擇,一個是選擇銷售的產品,一個是選擇銷售的客戶。
處理完客戶問題的時候,是最好評估一個客戶是不是值得再合作的時候。
有些客戶,售后成本很高,往往合作會讓你得不償失。有誠信問題的客戶可能需要直接“拉黑”。
如果要繼續合作,就要重新建立關系和信任,把失去的信用找回來。
總結一下,今天分享了售后處理七步法,分別是:設置流程、敢于面對、注意自己的情緒、傾聽客戶聲音、表現積極的態度、閉環跟進、客戶評估。其實也適用于任何服務行業。