數字化時代：中國女性群星閃耀時

　　中新社北京5月17日電 題：數字化時代：中國女性群星閃耀時

　　中新社記者 劉育英

　　2025年世界電信和信息社會日主題是“在數字化轉型中實現性別平等”。在5月17日舉行的紀念活動上，特意舉辦“提升女性在數字化時代的影響力和參與度”圓桌論壇，見證中國女性在ICT(信息通信技術)領域做出的杰出貢獻。

　　這場對話匯聚了數字化轉型中教育界、產業界、學術界的五位杰出女性代表。

　　中國移動研究院院長黃宇紅是通信領域頂尖女性專家，從2G到6G全程參與中國移動通信技術演進，主導研發TD-LTE技術，推動中國自主知識產權的4G標準成為國際主流；擔任IMT-2030(6G)推進組專家，主導制定全球5G關鍵技術指標，推動中國移動主導的“5G之花”9項技術指標中8項被國際電信聯盟(ITU)采納。

　　“女性有很強的技術洞察力、創新力，同時也有嚴謹和責任心，在合作和溝通中剛柔并進，在國際標準制定中發揮著很重要的作用。”黃宇紅在圓桌論壇上表示。

　　2025年3月，中國移動研究院5G/6G國際標準制定團隊榮獲“全國三八紅旗集體”稱號，該團隊在5G階段勇闖技術“無人區”，原創性提出5G服務化架構及協議、大規模天線、通算智融合、無源物聯、新通話、空天地通信等多項國際標準核心技術，申請相關專利2000余項，其中標準專利100余項。

　　“我特別自豪，這個團隊是以新生代女性為代表，活躍在標準舞臺作出的貢獻，”黃宇紅表示，中國在國際通信標準制定中有多位女性杰出代表，如中國信息通信研究院原院長曹淑敏、中國移動原總工程師李默芳、中國移動總工程師王曉云，以及圓桌論壇的主持人——中國信息通信研究院副院長王志勤，都作出了特別大的貢獻。

　　中興通訊副總裁陳志萍一路走來經歷了研發、市場、品牌和公關等崗位。“今年，中興通訊誕生了首位女性董事長，彰顯公司的多元和包容，”陳志萍表示，在科創公司當中，41%的合伙人是女性，女性在未來會有更高的職場發展空間。

　　近日，契合“在數字化轉型中實現性別平等”這一主題，中國一家專業雜志《通信世界》邀請了ICT百位女性講出她們的故事，并向她們致敬。該雜志稱，在數字中國建設浪潮中，女性正以“半邊天”力量重塑ICT產業格局。

　　對于如何提高女性在社會經濟中的參與度，中華女子學院(全國婦聯干部培訓學院)副院長李瑩在圓桌論壇上表示，第一個關鍵詞是“打破”，打破傳統的“男主外、女主內”的刻板印象；第二個關鍵詞是“看見”，讓更多女性榜樣被看到；第三個關鍵詞是“賦能”，讓女性平等獲取資源，平等參與建設。

　　高通公司全球副總裁侯明娟表示，高通優秀的創新者中，有相當多的女性，從她們的身上看到了“堅韌”。她認為，女性應發揮自己的優勢，堅持自己最核心的那部分，一直堅持下去。

　　聯合國大學駐澳門研究所所長黃京波表示，聯合國大學在教育和培訓方面，關于婦女平等和科技角度作了尤其多努力。例如對政策制定者進行人工智能等方面素養的培養，使他們在做決策時知道要考慮的一些方向。對于針對年輕人的培訓，要求每一項培訓女性參與者不能少于一半。